شنبه ٠٤ آذر ١٣٩٦ -
صفحه اصلی
تماس با ما
نقشه سایت
»
لینکهای مفید
سایت رهبری
سایت ریاست جمهوری
وب دا رفسنجان
سایت سامد
سایت ایران مردم
سایت وزارت بهداشت
سایت دولت
کاربران
نام کاربری :   
کلمه عبور :   
[عضویت]
تقویم
آمار سایت
 بازدید این صفحه : 5552
 بازدید امروز : 4983
 کل بازدید : 19000889
 بازدیدکنندگان آنلاين : 24
 زمان بازدید : 0.6980

شرح وظايف كارشناس دفتر پرستاري دانشگاه علوم پزشكي رفسنجان

  • 1. بررسي، طبقه بندي و تجزيه و تحليل آمار و اطلاعات جمع آوري شده با هماهنگي معاون و كارشناسان به منظور شناخت وضعيت پرستاري كشور و همچنين نيازمندي هاي جامعه و مراكز بهداشتي درماني به خدمات پرستاري
  • 2. همكاري در تعيين اهداف كمي و كيفي پرستاري و راه بردهاي لازم براساس آن
  • 3. همكاري و شركت در تنظيم برنامه هاي آموزش مداوم كاركنان پرستاري و نظارت بر حسن اجراي برنامه هاي مذكور
  • 4. بررسي اطلاعات ضروري جهت تعيين بازنگري استانداردهاي كمي و كيفي پرستاري
  • 5. همكاري و هماهنگي در ارزيابي و ارزشيابي خدمات پرستاري در كشور مطابق با دستورالعمل ها
  • 6. همكاري در تنظيم و بازنگري شرح وظايف كاركنان و شرايط احراز مشاغل پرستاري
  • 7. همكاري و ارائه پيشنهادات در جهت تنظيم و بازنگري ضوابط، مقررات و آيين نامه هاي حرفه اي
  • 8. كسب اطلاعات از سازمان هاي معتبر بين المللي در زمينه پرستاري
  • 9. همكاري در اجرا و ارائه طرح هاي پژوهشي پرستاري
  • 10. شركت در كميته نقل و انقالات پرسنل پرستاري و بررسي تقاضاهاي رسيده
  • 11. بررسي و رسيدگي به شكايات وارده
  • 12. ارائه پيشنهاد روش هاي موثر در جهت بهبود روش ها و تقليل هزينه ها در خدمات پرستاري
  • 13. ارزيابي و ارزشيابي مستمر مراحل پيشرفت مسئوليت هاي محوله به كارشناسان تحت نظر و ارائه گزارش به مقام مافوق
  • 14. همكاري و مشورت با معاون و مدير كل در ارزشيابي كاركنان
  • 15. ايجاد ارتباط و هماهنگي مطابق با سياست هاي دفتر با كليه سازمان ها و واحدهاي مربوطه
  • 16.همكاري در تهيه و تنظيم بودجه مورد نياز برنامه هاي پرستاري
  • 17. همكاري و انجام هماهنگي هاي لازم در اجرا و برگزاري مراسم ها، سمينارها و كارگاه ها
  • 18. انجام ساير امور مربوطه طبق دستور مقام مافوق

برگرفته از : كتابچه ساختار بيمارستاني

شرکت‌های تابعه
پیوندهاخدمات تحت وبفرمهاي الکترونیک
اوقات شرعی
site map | home