ارتقاء اعضاء هیئت علمی یکی از مأموریت­های دانشگاه است، که می­تواند بر مبنای ارزیابی فعالیت اعضاء هیئت علمی در زمینه­ های آموزشی، پژوهشی و اجرایی محقق گردد. این امر نه تنها سبب ارتقای رتبه آموزشی هیئت علمی گردیده، بلکه این ارتقاء بایستی به نوعی در رشد فعالیت­های آموزشی و پژوهشی وی بعنوان عضوی از فرآیند آموزشی در خانواده دانشگاه و همچنین اعتلاء و ارتقاء محیط آموزشی در دانشگاه اثرگذار باشد. بدین منظور جهت رسیدگی و اظهار نظر نسبت به ارتقاء اعضاء هیئت علمی به مراتب استادیاری، دانشیاری و استادی و ارزیابی کیفیت انجام وظایف آموزشی و پژوهشی اعضاء هیئت علمی و همچنین رسیدگی به سایر مواردی که در آئین ­نامه استخدامی و جذب اعضاء هیئت علمی به آن اشاره شده است، هیأت ممیزه در هر یک از دانشگاه­های واجد شرائط تشکیل میگردد.
آخرین نسخه آیین نامه ارتقاء مرتبه اعضای محترم هیأت علمی و جداول ارتقا که از مهر ماه سال 1391 لازم الاجراست، برای بهره برداری اعضای محترم هیأت علمی در همین سایت قرار داده شده است.
آیین نامه ارتقاء مرتبه اعضای هیات علمی آموزشی دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی ودرمانی رفسنجان به استناد آئین نامه ارتقاء در4حوزه زیر قابل ارزیابی می باشد:
ماده یک: ارزیابی فعالیت های فرهنگی ـ تربیتی ـ اجتماعی
ماده دو: بررسی فعالیت های آموزشی
ماده سه: بررسی فعالیت های پژوهشی ـ فن آوری
ماده چهار: ارزیابی فعالیت های علمی ـ اجرایی